济南市中区人社局：用好职称“指挥棒”激发专业技术人才队伍活力

近年来，济南市市中区人社局锚定“民生为本，人才优先”工作主线，以深化职称制度改革为突破口，不断完善评价机制、优化服务流程、强化质量监管，充分发挥职称评价“指挥棒”作用，推动专业技术人员培育成效显著，为区域高质量发展凝聚人才力量。今年，已完成403名初中级职称认定及外地调入资格认定材料审核，发放2024年度工程系列中高级职称评审通过材料301份，审核2025年度各系列中高级评审网上申报数据1259人次；完成53个事业单位岗位设置、178名新招聘（调入）人员聘用及166个事业单位第六轮岗位竞聘材料审核备案，实现人才服务全链条覆盖。多维宣传扩覆盖，政策红利精准触达。创新“线上+线下”宣传模式，线上依

政务 20:05

济南市中区十六里河街道福康社区开展有害垃圾宣传活动

为了引导辖区居民正确分类投放有害垃圾，近日，济南市市中区十六里河街道福康社区组织辖区居民开展了有害垃圾宣传活动。活动当天，福康社区志愿者通过PPT展示向居民介绍了有害垃圾的种类，如废旧电池、过期药品、废旧灯管、杀虫剂容器等，以及这些垃圾对环境和人体健康的危害，并耐心讲解了有害垃圾的正确分类方法和投放要求。为了增加活动的趣味性和互动性，还设置了“有害垃圾知识问答”环节，居民们积极参与，踊跃答题。大家纷纷表示，以后会更加注重垃圾分类，将有害垃圾单独存放并正确投放。下一步，十六里河街道福康社区将继续加大宣传力度，定期开展形式多样的环保宣传活动，为建设美丽宜居的社区环境贡献力量。

政务 19:46

济南市中区十六里河街道秀和社区：垃圾分好类，环境更优美

近日，济南市市中区十六里河街道秀和社区开展“垃圾分好类，环境更优美”宣传活动。现场，垃圾分类志愿者为过往居民详细讲解垃圾的种类以及正确的处理方法，居民们认真聆听，积极提问，志愿者耐心解答。活动中，垃圾分类志愿者告知居民，社区在小区物业大厅设置专门的有害垃圾回收点，方便居民将家中的有害垃圾集中投放。本次活动，让社区居民进一步认识到垃圾分类的重要性。居民纷纷表示，将从自身做起，积极参与垃圾分类，共同为建设绿色、环保、美丽的社区贡献自己的力量！

政务 19:45

壹点送岗│山东师范大学公开招聘7人

近日，记者从济南市人社局获悉，山东师范大学面向社会公开招聘7人。据了解，山东师范大学坐落在历史文化名城济南，办学历史可追溯到1902年山东大学堂内设师范馆。1950年10月，在原华东大学教育学院和山东省行政干校的基础上组建山东师范学院，系新中国成立后山东省成立最早的本科高校。1981年3月，学校被确定为省属重点高等学校；同年8月，更名为山东师范大学。2012年11月，学校被确定为山东省首批重点建设应用基础型人才培养特色名校。2014年3月，学校被批准为山东省人民政府和教育部共建高校。2017年11月，学校获评第一届全国文明校园。2018年，成为首个以第一单位获得国家自然科学奖的山东省省属高校。

壹点送岗 14:08

壹点送岗│济南有岗位！中国物流集团有限公司公开招聘了

近日，记者从济南市人社局获悉，中国物流集团有限公司正式启动2026届校园招聘，本次招聘面向2026届普通高校毕业生，以及近两年内回国（境）后初次就业且具有教育部留学服务中心派遣资格的国（境）外留学生，招聘专业涵盖物流类、IT类和综合类，工作地点遍布北京、上海、江苏、广州等全国多个省市及地区，其中济南有岗位。此次简历投递截止时间为2025年12月28日，可通过扫描下方二维码，或登录报名网站：https://chinalogisticsgroup.hotjob.cn/进行简历投递。具体招聘公告如下：

壹点送岗 14:08

济南市中区人社局：“1+3+1”劳动维权体系 守护劳动者权益

今年以来，济南市市中区人社局坚持问题导向，聚焦劳动维权领域痛点难点，创新构建“1个一站式阵地+3维联动机制+1套智能平台”的“1+3+1”工作体系，通过阵地集成、机制协同与科技赋能，有效破解了维权流程繁琐、处置效能不高等问题，实现了劳动纠纷化解的全链条提速和全周期服务覆盖。该体系运行以来，欠薪治理与争议调解效能显著提升，相关做法在全市系统“揭榜挂帅”中取得优异成绩。集成“一站式”实体阵地，实现维权服务“零距离”一是物理空间聚合，终结“多头跑路”。针对劳动者维权需往返多部门的难题，市中区人社局在七里山30号院整合800平方米独立办公场所，打造集农民工工资保障、监察执法、仲裁处置、法律援助于一体的

政务 12-23

短视频赋能基层宣传！济南市中区白马山街道让政策接地气入民心

为有效推动法治宣传与民生政策落地见效，提升居民法治意识与文明素养，近期，济南市市中区白马山街道积极探索宣传新模式，以短视频为载体，围绕新《治安管理处罚法》普及、高空抛物治理、烟花爆竹禁放等重点工作，创作了一系列通俗易懂、生动活泼的短视频内容，让政策宣传更接地气、更入人心，受到辖区居民广泛好评。面对传统宣传形式单一、传播效果有限等现实问题，前魏华庄社区主动顺应新媒体传播趋势，充分发挥短视频直观性强、传播快、易共鸣的特点，创新采用“工作人员当演员、身边事为剧情”的宣传方式。在社区党组织引领下，工作人员结合真实生活场景，自编自导自演情景短剧，将烟花爆竹燃放的安全隐患、高空抛物的法律责任等严肃内容，转

政务 12-23

济南市中区人社局：以招聘实效筑牢民生底线，赋能高质量充分就业

今年以来，济南市市中区人社局锚定“稳就业、保民生”核心任务，精准对接企业用工需求与劳动者就业诉求，创新服务模式、聚合多方资源，以系列招聘活动为重要抓手，交出了一份亮眼的就业答卷。截至目前，累计举办线上线下招聘活动77场，组织1920余家企业参会，发布就业岗位5.4万余个，达成就业意向7500余人次，以实打实的服务成效为区域发展注入坚实民生动能。多方联动织密服务网络，凝聚稳就业强大合力。聚焦就业服务体系提质增效，构建“政府搭台、政企协同、校地联动、跨区协作”四维服务体系，推动形成全域覆盖、多元协同的就业服务格局。对内深化部门协同，联合工会、妇联、退役军人事务局等单位，精心举办“春风行动”专场招聘

政务 12-23

才聚泉城 聚力赋能2025“才聚泉城产业行”专场引才活动举办

通讯员王帅12月20日，山东省人力资源行业赋能高质量就业对接交流活动暨2025年“才聚泉城产业行”专场引才活动在济举办。据悉，此次活动以“才聚泉城·聚力赋能”为主题，搭建了集成果展示、引才聚才和高端研讨于一体的综合性平台。中国人才交流协会会长王建华、副会长付鹏，市人力资源社会保障局党组成员、副局长张维国参加活动。在现场，汇聚省内外多家人力资源行业领军机构数字化转型创新成果的展览展示区是本次活动的夺目焦点。山东智服人力资源有限公司带来的一站式数字化服务云平台，凭借可精准对接求职者、用人单位与政务部门需求的全链条公共就业服务解决方案，赢得来往求职者驻足；中岳（山东）人力资源有限公司打造的“AI+数

政务 12-22

济南市中区十六里河：清理违规地锁，保障群众出行安全

近日，济南市市中区十六里河街道城管巡逻队在巡查中发现，东河村至二环南路路口处有违规加装地锁，对途径人员和车辆带来安全隐患。为此，十六里河街道城管巡逻队立即联合村委人员对私占公共空间的地锁进行清理，守护道路交通安全。同时，城管人员联合村委工作人员对周边商户开展宣传教育，详细讲解在道路上私自安装地锁等障碍物的危害和影响，提高公众守法意识和文明意识。下一步，街道城管巡逻队将加大巡查频次和宣传、整治力度，共同维护文明、有序、安全的道路交通环境。

政务 12-22

济南市中区十六里河：城警联合治理“僵尸车”，还路于民

为切实优化道路交通环境，近期，济南市市中区十六里河街道城管委联合十六里河交警中队针对“僵尸车”开展专项治理行动，让城市空间回归公共属性。此次治理行动中，城警联动执法人员对前期巡查及居民反映的僵尸车进行全面排查，对轮胎干瘪、布满厚尘长期未移动车辆及车内堆满杂物无法联系车主的车辆，交警人员按照程序完成拍照、登记等取证工作后，街道城管委积极协调拖车将该车辆拖移至指定停放点统一处置。下一步，街道城管委将持续深化部门联动机制，建立“僵尸车”常态化巡查与整治工作模式，通过加强日常排查、强化宣传引导等方式，切实维护整洁有序、安全畅通的居住环境与道路交通秩序。

政务 12-22

济南市中区十六里河：规范占道经营 守护夜间市容环境

为持续优化夜间市容环境秩序，近期，济南市市中区十六里河街道城管委联合区执法局十六里河执法中队聚焦居民群众反映强烈的问题，推进夜间占道经营专项规范行动，进一步维护夜间市容管理秩序。结合投诉热点，街道城管委对夜间占道经营易发路段进行重点巡查，采取“延长值守时间+不定期巡查”相结合的方式，一方面，强化夜间巡查力度，延长管控时段，在重点投诉点位安排专人值守，构建全时段监管网络；另一方面，开展夜间市容秩序集中劝导，以万寿路、二环南路等区域为整治重点，通过劝导、教育、宣传相结合的方式对流动摊贩进行引导规范，明确告知占道经营存在的安全隐患，及时劝离违规摊贩。下一步，街道城管委将持续落实夜间市容秩序动态监管和

政务 12-22

济南市中区十六里河：压实“门前五包”，优化街面秩序

为进一步提升辖区市容环境，近期，济南市市中区十六里河街道城管委联合区执法局十六里河执法中队持续开展“门前五包”责任制巡查行动，规范沿街商户经营，维护环境整洁度。城管执法人员以“常态巡查+入户宣传”双轨模式，动态检查与指导服务相结合，督促沿街商铺形成主动规整非机动车、即时清理垃圾、保持店面整洁的常态化管理意识。对商业街两侧沿街商户占用消防通道、人行道、盲道、绿化带外摆物品占道经营情况，城管执法人员坚持“现场督导+帮搬服务”双管齐下，与店铺负责人沟通，督促店铺人员及时进行整改，挪走占道摊位，保障人行道畅通。下一步，街道城管委将通过加强宣传、定期巡查、动态整改等方式，提高沿街商户参与积极性，为居民营

政务 12-22

济南市中区二七新村街道建新社区“邻里共享课堂”荣获山东省“终身学习品牌项目”称号

近日，在济南市市中区全民终身学习活动周启动仪式上，市中区二七新村街道建新社区打造的“针悦编织缘：社区邻里共享课堂”成功荣获山东省“终身学习品牌项目”称号。近年来，市中区二七新村街道建新社区积极推动全民终身学习，以居民需求为导向，整合社区资源，持续打造贴近生活、促进融合的学习平台，着力营造“人人皆学、时时能学、处处可学”的社区氛围。打造温馨空间，筑就邻里学习“共享家”社区依托党群服务中心，专门设计打造了编织活动室，设置教学区、作品展示区等，每周固定开放不少于5天。同时，社区每月定期开展不同主题的“编织主题日”活动，结合节日文化、季节变换设计编织内容，持续激发居民参与热情，逐步形成了“有固定场所、

政务 12-22

济南市中区二七新村街道梁南社区获授“老年康复工程慢病筛查点”

近日，在山东省老龄事业发展基金会开展的老年康复工程“齐鲁愉养”公益项目启动仪式上，济南市市中区二七新村街道梁南社区被授予山东省首家“老年康复工程慢病筛查点”。为积极应对人口老龄化国家战略，关爱老年人健康福祉，近年来，市中区二七新村街道梁南社区聚焦老年群体服务需求，围绕辖区老年人实际需要，持续拓展服务内容、完善服务机制，着力提升为老服务质量和效率，切实打通服务老年人的“最后一公里”。走访关爱老年群体，铸造和谐梁南社区依托精细化网格管理体系，充分发挥网格员贴近群众的优势，建立并落实对高龄老人的“每月一走访”制度，将敬老助老融入日常。网格员定期上门，不仅嘘寒问暖，更重点关注独居、孤寡老人的生活安全，

政务 12-22

招商丨把店开进生活里，济南市中区王官庄邻里中心诚邀您入驻

政务 12-22

壹点送岗│济南有岗位！中国信达资产管理股份有限公司公开招聘了

中国信达资产管理股份有限公司（以下简称“中国信达”）前身为中国信达资产管理公司，成立于1999年4月，是经国务院批准成立的首家金融资产管理公司，2010年6月整体改制为股份有限公司，2013年12月，中国信达在香港联合交易所主板上市（股票代码01359.HK），成为首家登陆国际资本市场的中国金融资产管理公司。中国信达总部设在北京，目前在中国内地的30个省、自治区、直辖市设有33家分公司，在内地和香港拥有9家直接管理的从事不良资产经营和金融服务业务的平台子公司，包括南商银行、信达证券、金谷信托、信达金租、信达香港、信达投资、信达地产、信达资本、中润发展等，集团员工约1.4万人。中国信达积极践行金

壹点送岗 12-22

壹点送岗│山东钢铁集团有限公司公开招聘了

近日，记者从济南市人社局获悉，山东钢铁集团有限公司面向社会公开招聘。据了解，山东钢铁集团有限公司是省属国有重要骨干企业，2008年组建成立，目前由山东省人民政府国有资产监督管理委员会持股2%、山东惠济新生投资有限公司持股49%（表决权授权省国资委代为行使），中国宝武钢铁集团有限公司持股49%。总部位于山东济南，企业信用等级AAA。旗下现有山东钢铁股份有限公司、莱芜钢铁集团有限公司、山东金岭矿业股份有限公司、山钢产城融合发展（山东）有限公司、山东金岭铁矿有限公司、山东钢铁集团财务有限公司、山钢资本控股（深圳）有限公司、山东耐火材料集团有限公司、山信软件股份有限公司等子公司。控股山东钢铁和金岭矿业

壹点送岗 12-22

壹点送岗│山东劳动职业技术学院公开招聘8人

近日，记者从济南市人社局获悉，山东劳动职业技术学院面向社会公开招聘8人。据了解，山东劳动职业技术学院（山东劳动技师学院）是山东省人力资源和社会保障厅直属的全日制普通高等院校，始建于1955年。学院位于泉城济南，现有槐荫和长清两个校区。学院积极服务和融入国家战略，围绕产业办专业。设有智能制造系、电气及自动化系、汽车工程系、信息工程系、现代城市系、工商管理系、劳动经济系、基础（体育）教学部、思想政治课教学部、技师部等10个教学系部。形成了“以智能制造专业为主体，电子信息类和现代服务类专业为两翼”的专业布局，有43个高职招生专业面向全国招生。学院是全国职业教育先进单位、国家高技能人才培养示范基地、国

壹点送岗 12-22